广东省科学院南繁种业所招聘博士工作人员和博士后数名

广东省科学院南繁种业所，隶属于广东省科学院，公益二类事业单位。总部位于广州市海珠区，在海南三亚、广东湛江分别设有试验基地。王振宇课题组目前主要从事大豆应答非生物胁迫机制的研究，相关成果发表于Nucleic Acids Research, Plant Cell 和 Plant Physiology等期刊。团队现已建立完善的大豆遗传转化和分子育种平台，现因工作需要，招聘博士工作人员和博士后数名。

岗位要求：

（1）生物信息学

（2）大豆分子遗传育种

（3）大豆高效转化及基因编辑体系开发

岗位要求：

1. 已获得或即将获得作物遗传学（或农学）、生物学等相关专业博士学位；

2. 具有植物分子生物学研究背景，在相关领域国际刊物以第一作者发表过SCI论文；

3. 具有团队协作精神、良好的沟通能力以及独立开展科研工作的能力；

岗位待遇：

（1）“百人计划”D类人才

海内外知名高校、科研院所的优秀博士后（至少完成一期）。年龄不超过35周岁（以当年12月31日为计算截止日），且近五年内作为第一作者在中科院JCR2区以上发表论文不少于5篇（其中1区不少于2篇）。

薪酬及配套支持

1. 基本薪酬税前35万元/年，并根据业绩享受绩效奖励，上不封顶。

2. 科研启动经费：75万元。

3. 住房待遇：供税前40万元起的生活补贴（购房补贴、安家费）；未享受该补贴待遇，或享受该补贴待遇购置住房未入住的一年内，提供2房1厅以上标准住房。

（2）院“千名博士（后）计划”人才

国内外高校毕业的博士、博士后和进省科学院博士后工作站的博士后。

薪酬及配套支持

1. 薪酬：基本薪酬税前25万元/年，并根据业绩享受绩效奖励，上不封顶。

2. 科研启动经费：20万元。

3. 提供税前10万元的生活补贴（购房补贴、安家费）。提供周转房。

（3）进站博士后

具有博士学位，品学兼优，近3年内获得博士学位未从事过博士后工作，原则上年龄在35周岁以下，特别优秀的可放宽至40周岁以下。

薪酬及配套支持

1. 薪酬待遇：税前25万元/年，特别优秀的，薪酬可面议，并根据考核业绩享受绩效奖励，上不封顶。

2. 科研启动经费：20万元。

3. 提供税前10万元生活补贴（购房补贴、安家费），提供周转房。

4. 出站后优先聘用。

5. 留所聘用后提供税前10万元生活补贴。

有意者请将个人详细简历的联系方式以电子邮件形式发送到wangzy80@126.com，邮件主题请注明“应聘博士/博士后”。我们将对符合要求者尽快安排面试。

转自：“iPlants”微信公众号

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