PI简介

潘挺睿，教授，博士研究生（后）导师，四川大学华西医院高原健康联合研究所引进专家，现担任中国科学技术大学讲席教授，同时是钛深科技创始人及首席科学家，美国医学与生物工程院院士，英国皇家化学学会会士，入选2018年中国教育部“长江学者”讲座教授；归国前为美国加州大学戴维斯分校生物医学工程系，电子与计算机工程系，以及机械与航空工程系的终身正教授。创建了加州大学微纳创新实验室（MiNI Lab）并担任首席科学家，并担任加州大学微纳米制造中心（Center for Nano and Micro-Manufacturing）主任，同期创立加州大学“宏伟”国际研究交流（GREAT）计划并兼任主任教授。其研究方向主要集中于研发新一代柔性触觉传感技术、数字微流控与芯片技术、及穿戴式健康与个性化医疗技术。顶级国际生物医学工程核心期刊IEEE Transactions on Biomedical Engineering和Annals of Biomedical Engineering副主编，并担任美国微纳米技术应用大赛（uCAN）的共同主席，美国科学基金会（NSF）的评审组专家。在高水平期刊和会议杂志上发表论文超过100余篇（其中包括Nature和Science子刊，Advanced Materials，Lab Chip和Biomaterials等高影响力杂志），同时获得了20余项国际专利授权。其所领衔团队获得2017第六批广东省“珠江人才计划”引进“创新创业团队”资助，致力于柔性传感、微流控芯片、智能机器人等领域的创新与创业研究。

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研究方向

研发新一代柔性触觉传感技术、数字微流控与芯片技术、及穿戴式健康与个性化医疗技术；

聚焦高原作业健康和高原疾病两大关键领域

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岗位职责

在团队负责人指导下独立承担和开展课题研究；

指导实验室其他成员开展科研工作；

积极申报国家级、省级及其他类型的科研项目，发表一流科研论文；

统筹实验室、科研项目整体管理。

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应聘条件

热衷科学研究，有强烈的责任心、善于团队协作，能够积极、独立地思考和解决科学问题；

已取得海外或国内知名高校材料学、物理学、生物医学工程、机械电子等相关专业博士学位或博士论文答辩通过；

能够独立开展课题组相关研究方向的科研工作，有较好的英语听说读写能力以及论文写作能力，第一作者身份发表高质量论文者优先考虑。

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福利待遇和发展

专职博士后聘期三年，在站期间享有学校和本院在岗职工同等的学术待遇、经济待遇、福利待遇。税前年薪30万元-75万元（包含五险一金及各类补贴）；入选中国博士后创新人才支持计划（博新计划）年薪税前40万起；专职博士后科研业绩奖励。

博士后可申报院校两级人才支持计划，校级：四川大学专职博士后研发基金、四川大学博士后交叉学科创新启动基金、四川大学博士后国际交流引进项目、四川大学“从0到1”创新研究项目、“校百人”计划；院级：四川大学华西医院专职博士后研发基金、青苗孵化工程。博士后在站期间享有四川大学专业技术职务晋升权利，出站后符合要求者可留院聘任。

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应聘方式

请有意向且符合条件者，将个人简历、研究经历、代表性学术论文以及其他证明本人能力的PDF格式有关材料发送至导师团队邮箱 E-mail：vicky@wchscu.cn，邮件主题命名“申请华西博士后-姓名-联系电话”;

通过材料初审者参加面试，具体时间、地点另行通知。应聘者报名材料予以保密;

转自：“知社学术圈”微信公众号

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